[전북] 2026년 3월 신중년 유연근무형 일자리 지원사업 참여기업 추가모집 공고

공고문에 적힌 지원 자격

• 도내 소재 사업장이 주24~35시간 유연근무형 일자리에 도내 거주 신중년(2026.1.1 기준 40~64세)을 신규 채용(예정)
• 상시 근로자 3인 이상 기업·공공기관·비영리 법인(단체) 등
• 채용 신중년에게 최저임금 이상 지급, 4대 사회보험 가입, 근로계약 3개월 이상 체결
• 사업장당 지원 인원은 상시근로자 수의 30% 이내, 최대 5인(10인 미만 사업장은 최대 2인)

공고문에 적힌 제외 조건

• 소비·향락업 등 업종(유흥주점·사행시설·게임제공업·단란주점 등) 제외
• 국가·공공기관(행정기관·지자체·교육행정기관·공공기관 등) 제외
• 임시·일용 인력공급업, 근로자 파견업 등 직접 사용하지 않는 사업주 제외
• 임금체불로 명단 공개 중인 사업주 제외
• 고용보험료 체납기업 제외
• 학원·숙박·음식업종(호텔업·휴양콘도 제외) 제외
• 중대재해 발생 등으로 명단 공표된 사업장 제외
• 고용보험법상 지원금 지급제한 기간 내에 있는 사업주 제외
• 채용 이전 1개월 이내 인위적 감원(정리해고)이 있는 기업, 노사분규 중인 사업장 제외
• 신중년 취업 신청자와 동거 직계존속이 경영하는 사업장 제외

공고에서 추가로 확인할 내용

아래 항목은 사업자번호만으로 맞춰보기 어려워요. 공고문을 보고 직접 확인해 주세요.

• 지역
• 직원 수
• 업종