[부산] 2026년 청년 글로벌잡(JOB) 챌린지 프로젝트 사업 참여기업 모집 공고

사업개요

지원내용

• 인턴지원금: 해외 일경험 청년 신규 채용 후 인턴기간(최대 3개월) 뒤 정규직 전환 시 1인당 최대 450만원(월 150만원 × 최대 3개월)
• 기업당 최대 5명까지 지원 · 참여기업 최대 40개사
• 지급: 채용일로부터 3개월 경과 후 일시 지급(인턴기간 중 조기 정규직 전환도 가능하나 지급은 채용일로부터 3개월 경과 조건 동일) — 신청서류 완전 제출 전까지 지원금 보류
• 지원금 신청: 사업 전담자 이메일로 월별 또는 분기별 신청(3개월 일시금 원칙)

공고문에 적힌 지원 자격

• (공통) 부산지역 소재 중소·중견기업일 것
• (공통) 아래 세 요건 중 하나를 충족할 것 — ① 해외지사 보유 글로벌 기업 ② 부산 글로벌 유망기업(외국인 투자기업) ③ 부산 글로벌 유망기업(수출기업)
• (해외지사 보유 글로벌기업) 부산에 본사를 두고 해외 현지 지사가 있는 글로벌 기업 — 해외 사업자등록증(법인등록증) 또는 공장등록증, 임대차계약서 등 증빙 필요
• (해외지사 보유 글로벌기업) 위 증빙서류로 입증이 어려울 경우 수출신고필증(한국관세청)을 확인 후 심의회에서 결정
• (외국인 투자기업) 외국인투자 촉진법에 따라 투자금액 1억원 이상, 투자비율 10% 이상 등 요건을 충족하는 외국인 투자기업
• (수출기업) 최근 3년 이내 수출 거래내역이 있거나 당해연도 수출 거래가 있는 기업 — 수출신고필증 또는 무역통계확인서, 외화매출 입금내역 등 증빙 필요
• (공통 · 채용 청년 요건) 만 39세 이하의 미취업 청년을 채용할 것
• (공통 · 채용 청년 요건) 채용 청년의 주민등록 등본상 주소지가 부산광역시일 것 — 단 입사일 기준 1개월 이내 부산광역시로 전입 시 참여 가능
• (공통 · 채용 청년 요건) 다음 중 하나를 충족할 것 — 1) 한국산업인력공단 『해외 일경험 지원사업』을 수료 또는 수료예정인 청년 2) 정부 및 지자체 등 사업을 통해 해외경험 후 국내로 복귀한 청년(K-move스쿨, 청년 해외 진출 지원사업, 해외 취업 정착지원금 사업 등) 3) 그 밖에 해외 일경험이 인정되는 경우(정부사업 외 국외 취업 등으로 일경험 경력이 있는 자 등)
• (공통 · 참여요건) 인턴기간(최대 3개월) 근로계약 후 정규직 전환 전제의 채용자일 것(인턴기간 단축 가능)
• (공통 · 참여요건) 최저임금 이상, 주 35시간 이상 근로조건일 것
• (공통 · 참여요건) 사업참여 기간 중 인위적 감원 및 임금체불, 산업재해 등이 없는 사업장일 것
• (공통 · 참여요건) 사업참여 기간 중 사업자 변경 사유 발생 시 반드시 고용승계할 것
• (공통) 인턴 고용 후 3개월간 고용유지 및 정규직 전환이 확인되어야 함(선정기업 고용유지 모니터링)

공고문에 적힌 제외 조건

• (공통) 타 기관으로부터 기업이 동일한 내용의 지원을 받은 사실이 확인될 경우 사업 참여 도중에도 지원금 환수 및 약정 해지(부정수급 방지 확약서 — 동일한 근로자에 대해 유사 성격의 정부지원금 중복 수령 금지)

공고에서 추가로 확인할 내용

이 공고의 조건은 자동으로 맞춰볼 수 있는 항목으로 정리되지 않았어요. 위에 적힌 조건 문장을 직접 읽고 판단해 주세요.

필요서류

• 필수

  (공통) 사업참여 신청서(붙임 1)

  준비 직접 작성
• 필수

  (공통) 채용계획서(첨부 1)

  준비 직접 작성
• 필수

  (공통) 부정수급 방지 확약서(첨부 2)
• 필수

  (공통) 기업정보 수집·이용 및 제3자 제공 동의서(첨부 3)
• 필수

  (공통) 국내 사업자등록증(법인등록증)

  홈택스자동 수집 가능
• 필수

  (공통) 4대 사회보험 가입자 명부

  4대보험공단자동 수집 가능
• 필수

  [대상:해외지사 보유 글로벌기업] 해외 사업자등록증(법인등록증) — 공장등록증, 임대차계약서 등 해외 지사 증빙 가능 서류로 대체 가능
• 필수

  [대상:외국인 투자기업] 외국인 투자기업 등록증명서
• 필수

  [대상:수출기업] 수출신고필증 — 무역통계확인서, 외화매출 입금내역 등 증빙 가능 서류로 대체 가능
• 선정 후

  (공통) 명단통보서(청년 채용 시 운영기관 제출)

  준비 직접 작성
• 선정 후

  (공통) 근로계약서(청년 채용 시 명단통보서와 함께 제출)

수집 시점 공고 원문 기준으로 정리한 참고 정보예요. 실제 제출 서류는 공고 원문에서 확인해 주세요.